Offres d'emploi

Chargé d'opérations voirie

Vous recherchez de nouvelles opportunités de carrière et vous souhaitez proposer vos compétences et votre motivation aux acteurs du territoire pour répondre à l'amélioration du cadre de vie des habitants du 2ème EPCI de l'Hérault.

Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Béziers Méditerranée et découvrez un environnement de travail unique, alliant dynamique professionnelle et qualité de vie.

Située à proximité de la mer Méditerranée, Béziers bénéficie d'un climat agréable et d'un cadre naturel propice à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous évoluerez dans une ville en pleine croissance, riche d'une culture méridionale et d'un patrimoine historique, tout en ayant accès à des infrastructures modernes, des espaces de loisirs et une offre variée d'activités sportives entre mer et montagne, à proximité immédiate de l'Espagne. 

Profitez ainsi d'une qualité de vie optimale pour concilier vos ambitions professionnelles et votre bien-être quotidien.

Informations complémentaires

(H/F) :  (H/F)
Département :  DEPARTEMENT VOIRIE MOBILITE
Service :  SERVICE INFRASTRUCTURES ET VOIRIE
Catégorie d’emploi :  A
Type de recrutement :  Contractuel ou titulaire
Temps de Travail :  Temps complet
Date limite de candidature : 

Description

Au sein du Département Voirie et Mobilité, sous la responsabilité de la cheffe de service Infrastructures et voirie, vous assurez la conduite d’opération des projets voirie.

Missions

  • Évaluation de la faisabilité des projets (diagnostics, étude d’opportunité, de faisabilité, choix du site),
  • Pilotage des études de programmation afin de fixer des enveloppes financières prévisionnelles,
  • Collaboration avec des bureaux d’études pour définir les prestations, consultation et contrôle des études garantissant ainsi la qualité des projets dès la conception,
  • Préparation et suivi des appels d’offres, coordination des phases de préparation et d’exécution des chantiers (travaux de voirie, réfection de places, etc.) et contrôle rigoureux de la conformité des travaux,
  • Organisation des procédures de réception des travaux, gestion des levées de réserves et préparation de la mise en service en étroite collaboration avec les futurs exploitants,
  • Pilotage de la gestion administrative, suivi financier et technique des opérations, rédaction des notes et comptes-rendus, animation des réunions de travail dynamiques,
  • Participation à l'élaboration budgétaire, recherche et optimisation des financements via divers dispositifs et contractualisations,
  • Pilotage des dossiers stratégiques transversaux pour les sujets voirie (projet de territoire, rapport d’activité, suivi du conseil de développement).

Profil

  • Diplôme bac+5 et expertise dans les infrastructures et la voirie,
  • Maîtrise des marchés publics, des procédures administratives, des règles budgétaires et comptables,
  • Excellentes compétences relationnelles,
  • Sens du pilotage et de l’anticipation,
  • Autonomie et rigueur,
  • Esprit d’initiative et capacité à mener des projets complexes,
  • Permis B indispensable.

Informations complémentaires

L'hôtel d'Agglomération est idéalement situé à proximité de la gare et au cœur du centre commercial Le Polygone.

  • Flexibilité des horaires de travail : Vous travaillerez à temps plein mais vous pourrez déterminer votre amplitude hebdomadaire de travail (horaires flexibles par système de badgeage).
  • Choix du cycle de travail : Travail hebdomadaire réparti sur 4,5 jours avec possibilité de travailler :
    • Soit une semaine de 4,5 jours.
    • Soit une semaine 4 jours et une semaine de 5 jours.
  • Télétravail possible en lien avec l’organisation du service.
  • Régime indemnitaire attractif : IFSE mensuelle et complément indemnitaire annuel (CIA).
  • Participation à la mutuelle, à la prévoyance, et aux transports en commun, ainsi qu’aux titres-restaurant.
  • Multiples avantages grâce au Comité d’œuvres sociales Languedoc Roussillon (prise en charge par la Communauté d'Agglomération) comme les prestations sociales et culturelles, la participation aux frais de garde d'enfants, les chèques vacances…
  • Parking gratuit pour le personnel.