Offres d'emploi
Chargé de mission biodiversité - Garde du littoral
Vous recherchez de nouvelles opportunités de carrière et vous souhaitez proposer vos compétences et votre motivation aux acteurs du territoire pour répondre à l'amélioration du cadre de vie des habitants du 2ème EPCI de l'Hérault.
Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Béziers Méditerranée et découvrez un environnement de travail unique, alliant dynamique professionnelle et qualité de vie.
Située à proximité de la mer Méditerranée, Béziers bénéficie d'un climat agréable et d'un cadre naturel propice à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous évoluerez dans une ville en pleine croissance, riche d'une culture méridionale et d'un patrimoine historique, tout en ayant accès à des infrastructures modernes, des espaces de loisirs et une offre variée d'activités sportives entre mer et montagne, à proximité immédiate de l'Espagne.
Profitez ainsi d'une qualité de vie optimale pour concilier vos ambitions professionnelles et votre bien-être quotidien.
Informations complémentaires
Description
Au sein du département Aménagement et Transition écologique, sous l’autorité du responsable de service Stratégie d’Aménagement et Environnement, vous assurez le suivi et la coordination des dossiers de la Mission biodiversité.
Missions
- Garderie du littoral en coordination avec le Conservatoire du Littoral et les pouvoirs de police concernés.
- Constat de toute infraction relative au non-respect de la réglementation en vigueur sur le site naturel des Orpellières,
- Gestion du site Natura 2000 des Orpellières et animation conformément aux objectifs définis dans le DOCOB,
- Participation aux actions d'animation du site Natura 2000 Est et Sud de Béziers en lien avec les services de la Communauté d'Agglomération Hérault Méditerranée,
- Pilotage des plans de gestion des terrains du conservatoire du littoral (Orpellières) et des espaces naturels et suivi de chantier en génie écologique et réalisation de travaux d’entretien sur le site,
- Mise en cohérence des documents sectoriels et adéquation avec les enjeux environnementaux : ZNIEFF, ZPS, ZICO, NATURA 2000, PAEN,
- Participation à des actions d’animation et de sensibilisation auprès de différents publics, en lien avec l’animatrice nature,
- Analyse des projets de planification sur les aspects biodiversité,
- Rédaction de notes, de cahiers des charges d’études, de délibérations,
- Lancement et suivi des procédures de marchés publics.
Profil
- Titulaire d’une formation supérieure (bac+2) en gestion et protection des milieux naturels.
- Doté d’une expérience confirmée en collectivité sur des missions de garderie littorale.
- Maîtrise des enjeux de la biodiversité et du développement durable.
- Connaissances solides naturalistes et des milieux littoraux.
- Bonne culture du fonctionnement des collectivités.
- Connaissance maîtrisée du cadre juridique et institutionnel du domaine de l’environnement.
- Compétence en montage et suivi de dossiers de demande de subventions.
- Pratique opérationnelle des marchés publics.
- Maîtrise des outils bureautiques et bases acquises en SIG.
- Capacités de gestion de projets et d’organisation.
- Capacités relationnelles et d’animation de groupes de travail auprès d’un public diversifié.
- Aptitudes rédactionnelles.
- Capacité à proposer des solutions d’aménagement en milieu naturel.
- Capacité d’animation (écoute, pédagogie, diplomatie, négociation).
- Fermeté nécessaire dans l’exercice des missions de police de l’environnement.
Informations complémentaires
L'hôtel d'Agglomération est idéalement situé à proximité de la gare et au cœur du centre commercial Le Polygone.
- Choix du cycle de travail : Travail hebdomadaire réparti sur 4,5 jours avec possibilité de travailler :
- Soit une semaine de 4,5 jours.
- Soit une semaine 4 jours et une semaine de 5 jours. - Télétravail possible en lien avec l’organisation du service.
- Régime indemnitaire attractif : IFSE mensuelle et complément indemnitaire annuel (CIA).
- Participation à la mutuelle, à la prévoyance, et aux transports en commun, ainsi qu’aux titres-restaurant.
- Multiples avantages grâce au Comité d’œuvres sociales Languedoc Roussillon (prise en charge par la Communauté d'Agglomération) comme les prestations sociales et culturelles, la participation aux frais de garde d'enfants, les chèques vacances…
- Parking gratuit pour le personnel.